業務内容
- 給与計算に関する事務
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給与計算及び賞与計算及び付帯事務、勤怠の集計等
- 助成金に関する事務
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各種助成金の提案・申請等
- 就業規則等の作成
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就業規則、賃金規則・退職金規則、育児・介護規定・旅費規程、慶弔見舞金規定
- 健康保険に関する事務
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会社の新規適用・廃止、従業員の資格取得・喪失、算定基礎届、月額変更届、賞与支払届、被扶養者届、第三者行為届、傷病手当、出産手当金、高額療養費等各給付金の請求、審査請求等
- 雇用保険に関する事務
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会社の新規適用・廃止、従業員の資格取得・喪失、離職票、従業員の転入・転出届等、育児・介護休業給付、高年齢雇用継続給付、教育訓練給付等
- 労災保険に関する事務
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会社の新規適用・廃止、労働保険年度更新、一括有期事業報告書、通勤災害、第三者行為届、死傷病報告、特別加入、審査請求等、療養補償、休業補償、障害補償、遺族補償、介護補償給付請求等
- 厚生年金・国民年金に関する事務
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会社の新規適用・廃止、従業員の資格取得・喪失、算定基礎届、月額変更届、賞与支払届、被扶養者届、第3号被保険者届、審査請求等
- 労働関係法令に基づく事務
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適用事業報告・時間外・休日労働協定・変形労働時間制にかかる協定、労働条件通知書、労働者名簿、賃金台帳の作成等
- 年金相談業務
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年金相談他労働・社会保険一般のご相談
- 経理事務
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振替伝票作成、伝票入力業務、試算表作成、決算業務（申告事務除く）
